Такой вывод можно сделать после прочтения жалоб от его бывшего работника.

Сюда входят:
— обман с зарплатой, которая гораздо ниже заявленной при поступлении на работу
— большая текучесть кадров, что не располагает к планомерной работе
— трудовую оформляют лишь по прошествии 3-4 месяцев, так называемого испытательного срока
И пожалуй самое значительное нарушение Трудового законодательства РФ — «Трудовой договор с работниками не подписывают, поэтому даже в суд на них подавать бесполезно!
Сложно доказать что ты вообще в компании работал!».
Представленная информация должна насторожить, а если будет подкреплена и другими жалобами, то понятное дело — в Москве лучше не устраиваться на работу в ООО «ЦЕНТР МЕТРОЛОГИЧЕСКОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ЗЕЛПРИБОР».
Автор: